Рекомендации по инструктажам для работающих по наряду работников

Все мы люди и порой формально подходим к различным устоявшимся процедурам. Автоматически ставим свои подписи там, где нас попросят, в том числе и при допуске бригады на ремонт оборудования. Когда же случается ЧП, следователи внимательно изучают все документы, и в первую очередь наряд-допуск. Правильно ли проведен инструктаж для всех участников процесса? Адвокаты и прокуроры (если дело попадает в суд) могут использовать не проведенный или формально проведенный инструктаж как доказательство вины ответственных за безопасное проведение работ. Вот вам и жизнь под откос из-за формальности. Давайте разберем, как правильно проводить и оформлять целевые инструктажи при допуске по нарядам.

Для выдающего наряд-допуск

Обычно наряд выдает руководитель или, как говорят, «хозяин оборудования». Что он должен сделать при выдаче наряда?

• Провести целевой инструктаж руководителю работ (ИТР, мастеру и т.п., тем, кто будет руководить работой).
• Место проведения инструктажа определяет сам руководитель, в зависимости от ситуации (сложность работ, уверенность в компетентности мастера).

Инструктаж включает в себя следующие типовые вопросы:

• Общие сведения о том, для чего предназначено оборудование. Основные опасности и риски, возникающие при данном технологическом процессе.
• Как правильно организовать и содержать рабочее место.
• Меры безопасности при исполнении работ.
• Объем и сроки выполнения.
• О трудовом распорядке работников.
• Меры и обязанности, исключающие аварии, взрывы, пожары.
• Как и кому в первую очередь сообщать о происшествиях.

Вопросы могут задаваться и более конкретными, в зависимости от местных условий. Время проведения такого целевого инструктажа — 5-10 минут. Выдающий наряд ИТР является ответственным за полноту целевого инструктажа.

После инструктажа

Руководитель задает несколько вопросов и убеждается, что исполнитель (производитель) понимает, как работать безопасно на конкретном оборудовании. Только после этого инструктаж считается качественно проведенным!

После успешного проведенного инструктажа:

• Инструктирующий фиксирует его своей подписью (в графе бланка «Целевой инструктаж провел»).
• Инструктируемый расписывается в наряде-допуске или в бланке регистрации инструктажа (в графе «Целевой инструктаж получил»).

Для допускающего на рабочем месте при первичном допуске

При первичном допуске команда в составе: руководителя, производителя (мастер и ведущий слесарь и т.п.) и всех членов бригады прибывает на рабочее место. Здесь допускающий проводит целевой инструктаж руководителю работ, производителю и, как гласят правила, всем членам бригады одновременно.

Допускающий при инструктаже указывает:

• Какое оборудование остается рядом в работе или представляет повышенную опасность при приближении к нему (высокое напряжение, температура, падение с высоты и т.д.).
• Каким образом отключен ремонтируемый участок, по каким дренажам, воздушникам и манометрам можно подтвердить отсутствие давления и температуры.
• Ограждает границы рабочего места.
• Объясняет, какие опасности могут возникать при выполнении работы бригады.
• Пути следования к месту работы и пути эвакуации при возникновении ЧС, действия в аварийной ситуации и места общего сбора при эвакуации.

Рекомендуемое время проведения целевого инструктажа — от 5 до 10 минут. Допускающий также отвечает за полноту целевого инструктажа. После проведения инструктажа руководителю, производителю и членам бригады допускающий должен провести краткий опрос и убедиться, что они понимают все возможные опасности и риски получения травм и вывода из строя действующего оборудования. Только после выполнения данного условия инструктаж считается качественно проведенным!

После качественно проведенного инструктажа:

• Допускающий расписывается в наряде-допуске или в распоряжении в бланке регистрации целевого инструктажа (в графе «Целевой инструктаж провел»).
• Руководитель работ, производитель или наблюдающий фиксирует его получение в графе «Целевой инструктаж получил».

Руководитель работ после получения инструктажа от выдающего и допускающего

Он же мастер, прораб и т.п., проводит инструктаж производителю работ и членам бригады там же на рабочем месте. Целевой инструктаж проводится практически по тем же вопросам, что и инструктаж допускающего. Руководитель может добавить конкретные технические вопросы выполнения работы (как правильно работать с инструментом, обратить внимание на ГПМ и прочее).

Производитель работ каждому члену бригады

До каждого рабочего должен довести его непосредственные обязанности во время работ. Рассказать про риски получения травм при работе с инструментом, на высоте, с ГПМ. После инструктажа все ставят подписи в соответствующих графах бланка инструктажей. После чего бригада во главе с производителем приступает к работе, а мастер и допускающий удаляются до встречи через 2 часа (в правилах указано проверять работающих не реже чем через 2 часа).

Вот такая сложная процедура по букве закона. В наш цифровой век многие предприятия внедрили фиксацию на видео допуска бригад по нарядам. Кажется глупо, как попугаям, повторять на камеру одни и те же слова, но что делать? Приходится учиться играть на камеру, чтобы соблюсти все формальности и не лишиться части дохода (премии).

Как не надо проводить инструктажи, почитайте здесь.

Удачи вам в вашей работе! Берегите себя и своих близких!